ما هي فوائد التدريب الكوتشينج في حياتك المهنية؟

الفوائد الشخصية ل التدريب الكوتشينج واسعة النطاق ويمكن أن يكون لها تأثير إيجابي على حياة الشخص العملية إذا التزموا بمدربهم، ومن المعروف أن التدريب يزيد الثقة ويحسن الأداء الوظيفي ويطور مهارات الاتصال الفعال.

ويمكن أن تكون الفوائد أوسع ومحددة حسب كل شخص، ومن الفوائد التي يمكن أن يجلبها التدريب ما يلي:

6 فوائد ل التدريب الكوتشينج

1. يساعدك التدريب الكوتشينج على تحديد أهدافك

يمنحك التدريب الكوتشينج الفرصة لتحديد أهدافك المهنية بشكل واقعي، بمساعدة المدرب، يمكنك تحديد هذه الأهداف ثم العمل بنشاط على تحقيقها، وسيؤدي هذا إلى زيادة احتمالية الوصول إليها، فمن الشائع أن تركز الأهداف على جانبين من جوانب حياتك المهنية، أولا هو تنمية المهارات لديك، وثانيا هو تنمية سلوكك المهني.

ف التدريب الكوتشينج يساعدك على تصور وتحديد الأهداف، فأول شيء هو معرفة وإدراك أين تريد أن تذهب وما تريد تحقيقه، لذلك في لحظات الشعور بالخسارة، سيساعدك التدريب على تحديد المسار مرة أخرى وتحديد أهداف معينة بطريقة واقعية، لذلك، فإن الفائدة الأولى هي أنك تتميز وتفرق بين ما هو حقًا أولوية وما هو أكثر ثانويًا ويوجهك نحو الأولويات، كتحقيق الحرية المالية.

2. يمنحك التدريب الكوتشينج مستوى أعلى من الالتزام

ويُشركك التدريب الكوتشينج بتعليقاتك الفردية الفريدة والكثير من التشجيع، عندما تلتزم بمكان عملك، ويمكنك المساهمة بشكل أكثر فاعلية في الفريق وتحسن عملك وتساعدك هذه المشاركة أيضًا على زيادة معدلات الاحتفاظ والإنتاجية، مما يفيدك كثيرا للحصول على سلوك الأغنياء.

مما يسهل عليك الاستقلالية والتمكين، فهذه الميزة ضرورية لك كمستفيد، ففي نهاية عملية التدريب، يكون لديك الشعور بأنك المالك والمسؤول عن قراراتك وهو مبدأ أساسي، لتقرر بنفسك وتفترض ما يجب أن يحدث بغض النظر عن العواقب المحتملة.

3. الكوتشينج هو مكان آمن للحصول على منظور

يوفر وجود مدرب لك مساحة آمنة للحديث عن القضايا الحساسة، غالبًا ما يكون المدرب دخيلًا، وقدرته على عدم المشاركة، ولكن على التوجيه، مما يسمح لك باكتساب منظور دون الشعور بالخوف، وهذا ممكن فقط إذا كان هناك وسيلة اتصال آمنة بينك وبين المدرب.

ومن المهم استخدام المكان الآمن للتحفيز والتطوير، لأنه يسمح بتعلم أعمق ومستويات أعلى من الراحة مع المهارة، فبمجرد أن تشعر بالراحة تجاه مهاراتك، يمكنك البدء في استخدامها في عملك، فالتدريب يساعدك على النجاح في حياتك.

مما يؤدي لزيادة المرونة العقلية وتحسين الصلابة العقلية، فأثناء عملية التدريب، ستتكيف مع ما يحدث وسيكون التغيير حاضرًا جدًا في كل خطوة تتخذها، لذلك، فإن القدرة على التكيف ستعمل بالتوازي.

4. مستوى التعلم أعمق في الكوتشينج

لا يقتصر تدريبك الكوتشينج على تحسين مهاراتك الشخصية في مكان عملك فحسب، بل يأخذك التعلم إلى مستوى أعمق، من خلال التدريب، ويمكنك معرفة المزيد عن نفسك، ومعرفة كيف ينظر إليك الآخرون، وتحسين جوانب شخصيتك التي لا ترضى عنها.

بالإضافة إلى ذلك، يأخذك التدريب الكوتشينج والتعلم إلى مستوى يتجاوز الذاكرة والفهم، ويمكنك أن تأخذ المهارات التي قدمها مدربك وتطبقها في مواقف جديدة ضمن مساحة التعلم الآمنة الخاصة بك، والتطبيق في مواقف مختلفة سيعزز مجموعة مهاراتك، لتحصل على الثروة.

مما يشجعك على الإبداع، فقوة الإبداع موجودة منذ بداية أي عملية تدريب وهي أن المدرب يفتح ويقدم قدرًا هائلاً من الخيارات والبدائل والمتغيرات والإمكانيات الجديدة لك، مما يساعك على اختيار السير في طريقك وبهذه الطريقة يولد التغيير.

5. بناء الضمير الشخصي من خلال الكوتشينج

يمكن للمدرب أن يعطيك أثناء الكوتشينج أفكارًا للتحسين، ولكن الأهم من ذلك، يمكنه مساعدته في إدراك النقاط العمياء لديك، هذه النقاط العمياء هي مجالات من عملك أو شخصيتك التي قد لا تراها، ولكنها تحتاج إلى تحسين، فبمجرد أن تدرك هذه المجالات، يمكنك العمل مع المدرب للبدء في تحسينها.

من خلال تطوير الوعي الشخصي، يمكنك تحويل نقاط ضعفك غير المعروفة إلى نقاط قوة قابلة للتسويق، وهذا الوعي الشخصي هو معزز هام للثقة للأشخاص في برامج تنمية المواهب ويمكن أن يساعدك في الأدوار المستقبلية.

وهو ما يحسن الطريقة التي نتعامل بها مع الآخرين، فمن الشائع جدًا أن أحد الأهداف ذات الأولوية التي يتم العمل عليها في التدريب هو تحسين العلاقة التي تربطك بطرف ثالث مهم بالنسبة لك: شريكك، رئيسك، زميلك في العمل، شقيقك، ومن فوائد التدريب الأخرى تحسين طريقة الارتباط هذه.

وتحسين التواصل، كنتيجة للفائدة السابقة، وهناك ميزة أخرى ل التدريب وهي أنه يساعدك أيضًا على التواصل بشكل أفضل وهو تحسين مهارات الاتصال لديك، وتصحيح اعتقاداتك التي تمنعك من الثراء.

6. الكوتشينج يدعمك لتحسين مهارات محددة

قد يكون الحصول على دعم أثناء الكوتشينج لتحسين المهارات مفيدًا للغاية، فمجرد معرفتك أن هناك شخصًا ما موجودا خصيصًا لمساعدتك في تحقيق أهدافك هو جزء مهم من إحراز تقدم في عملية التدريب.

ونظرًا لأن تطوير المهارات غالبًا ما يكون هدف علاقات التدريب، يجب التركيز على المهارات التي يجب تطويرها من أجل التدريب الفعال والموجه، وقد تشمل هذه المهارات الاتصال والتفويض وإدارة الصراع وبناء الفريق والإقناع، والدعم الموجه سيجعل علاقة التدريب ناجحة في أهدافها.

ويحسن الدافع ويساعد على تحديد الدوافع فمنذ البداية، تزداد مستويات التحفيز لديك بالإضافة إلى ذلك، ويتم الكشف عن الدوافع والأوهام الخارجية التي لم يتم إدراكها من قبل، ويساعدك المدرب على اكتشاف دوافعك الحقيقية في النهاية، وما الذي تحبه، وما الذي يدفعك، وما أنت شغوف به.

وكذلك يقلل من التوتر والقلق في عمليات التدريب، وتساعدك القدرة على تحديد الأهداف والأولويات التي يجب التحرك نحوها على وضع النظام والتنظيم، مما يؤثر بدوره على الضغط الناجم عن الفوضى والاضطراب الذي يجب تقليله بشكل كبير.

ختاما

هل ترغب في تعلم منهجية قائمة على أساس علمي تركز على تحديد واستخدام نقاط القوة الشخصية لوضعها في خدمة عملية التدريب الكوتشينج؟ اكتشف دورة التدريب عبر الإنترنت الخاصة بتعزيز نقاط قوتك الخاصة بصناعة ثروتك بعقلك.

من خلال تحقيق الرفاهية بمعرفة كيفية تحقيق الأهداف والغايات، ويكون الهدف النهائي هو أن يشعر الشخص بتحسن وأن يتطور على المستوى الشخصي والمهني، وهذا ليس سوى جعل الشخص يشعر بالتحسن لذلك، ويتم السعي وراء رفاهتهم، بتفكيرهم الإيجابي.

الأسئلة الشائعة